Chrześcijańska nie tylko z nazwy

USA. World Vision ma prawo wymagać, by jej pracownicy wyznawali chrześcijaństwo – zdecydował federalny sąd apelacyjny w San Francisco.

Fakty i opinie - Edward Kabiesz/KAI/World Vision

|

01.09.2010 20:34 GN 35/2010

dodane 01.09.2010 20:34

World Vision to jedna z największych chrześcijańskich organizacji na świecie. Dysponuje budżetem sięgającym dwóch miliardów dolarów. Pomaga potrzebującym, przede wszystkim dzieciom, na sześciu kontynentach, zapewniając im wsparcie finansowe i rzeczowe oraz prowadząc specjalne programy oświatowe. Działa m.in. w muzułmańskim Pakistanie, gdzie w ostatnim czasie zginęło kilku jej współpracowników zamordowanych przez terrorystyczne bojówki Talibów.

W 2006 r. dwie kobiety i mężczyzna zatrudnieni w organizacji zostali zwolnieni z pracy, kiedy współpracownicy zauważyli, że nie biorą udziału w codziennych modlitwach. Zwolnieni wyjaśnili, że nie wierzą w Trójcę Świętą. W pozwie sądowym argumentowali, że zostali zwolnieni z powodów religijnych, co jest dyskryminacją.

Sąd podkreślił, że wprawdzie „bez wątpienia pracownicy zostali zwolnieni z powodów religijnych”, to jednak World Vision jako charytatywna organizacja religijna nie podlega federalnemu prawu, zabraniającemu dyskryminacji ze względu na religię. Chwała federalnym sędziom, bo w innym kraju, np. w Wielkiej Brytanii, organizacja prawdopodobnie przegrałaby z kretesem, a sędziowie skutecznie wyręczyliby Talików.

Dziękujemy, że z nami jesteś

To dla nas sygnał, że cenisz rzetelne dziennikarstwo jakościowe. Czytaj, oglądaj i słuchaj nas bez ograniczeń.

W subskrypcji otrzymujesz

  • Nieograniczony dostęp do:
    • wszystkich wydań on-line tygodnika „Gość Niedzielny”
    • wszystkich wydań on-line on-line magazynu „Gość Extra”
    • wszystkich wydań on-line magazynu „Historia Kościoła”
    • wszystkich wydań on-line miesięcznika „Mały Gość Niedzielny”
    • wszystkich płatnych treści publikowanych w portalu gosc.pl.
  • brak reklam na stronach;
  • Niespodzianki od redakcji.
Masz subskrypcję?
Kup wydanie papierowe lub najnowsze e-wydanie.
1 / 1
oceń artykuł Pobieranie..